ПВВ в международном экономическом праве и международном торговом праве предопределяется принципом суверенного равенства государств. ПВВ означает, что отношения между государствами, не являющиеся взаимно выгодными, а тем более кабальные, прямо или косвенно принудительные, не должны иметь места, но должно быть справедливое распределение выгод и обязательств сравнимого объема[1].

Соблюдение ПН является обязательным условием для применения ПВВ. Дискриминация по отношению к внешнеэкономическому партнеру ведет к нарушению ПВВ. И, наоборот, соглашения, в которых выгода одной стороны значительно больше второй, являются дискриминационными.

Если в отношениях между странами с эквивалентным уровнем экономического развития ПВВ выражается в непосредственном равенстве получаемых выгод и налагаемых обязательств, то «в отношениях между развитыми и развивающимися странами получение взаимной выгоды достигается за счет предоставления односторонних преимуществ более слабому в экономическом развитии партнеру в преференциальном режиме[2]». Здесь четко прослеживается взаимосвязь и консенсус между ПВВ и РП. Необходимо понимать, что большинство новых независимых государств - бывших союзных республик СССР, как страны с меньшим уровнем экономического развития, не смогут ответить взаимностью передовым странам, в особенности, это касается снижения тарифов, других барьеров. Нарушения принципа недискриминации здесь нет, если выдерживается так называемый «минимальный общий уровень».[3]

ПН применяется с многочисленными исключениями в целях гармоничного развития всех членов. ПВВ можно рассматривать как мерило адекватного и целесообразного применения этих исключений. Безусловно, нельзя оценивать каждое конкретное международно-экономическое правоотношение с точки зрения одинакового распределения выгод, но давать оценку всей совокупности международных экономических отношений, как определил Ю.М. Колосов, -- «сбалансированный международно-правовой принцип». [4]

Как справедливо отмечает проф. Г.В. Игнатенко, необходимо существующее декларативное формально-юридическое равенство превратить в равенство обеспеченное[5]. Этой цели и служит ПВВ. ПН вместе с ПВВ препятствуют избирательному ухудшению условий для отдельного государства, а также устанавливают минимальные единые условия сотрудничества[6]. При этом единый комплекс данных принципов может полностью выполнять функции в международном сотрудничестве.

Рассматривая принцип недискриминации, автор посчитал необходимым рассмотреть его взаимодействие и соотношение с другими принципами международного права. Такой сравнительный анализ помог не только глубже понять правовую материю ПН и выявить специфические черты, которые отличают его от других принципов, но и определить систему предпосылок и ограничений для его воздействия на общественные отношения. Наиболее правильным, по мнению автора, послужило рассмотрение принципа недискриминации именно со смежными с ним принципами: режим набольшего благоприятствования, национальный режим, режим преференций, принцип взаимной выгоды. Все эти принципы вместе с принципом недискриминации образуют органическое единство, или особый «институт недискриминации», поскольку, систематизируя рассмотренные принципы, автор приходит к выводу об их внутренней непротиворечивости и взаимодополняемости.

Направляя научный ракурс на взаимодействие принципа недискриминации, режима наиболее благоприятствуемой нации, национального режима, мы получаем представление о неразрывном единстве этих принципов, их непротиворечивости и взаимодополняемости при воздействии на два блока конкурентных отношений: по предоставлению государством равного объема прав нескольким внешнеэкономическим партнерам (ПН и РНБ) и по предоставлению государством равного объема прав внутреннему производителю и внешнеэкономическому субъекту (ПН и НР).

При проведении сравнительного анализа принципа недискриминации и режима преференций, мы делаем вывод о том, что режим преференций можно считать как легитимным исключением из принципа недискриминации, так и дополнением данного принципа, поскольку благодаря системе предоставления экономических и иных благ нуждающимся странам можно избежать увеличения пропасти между высокоразвитыми государствами и государствами с низким уровнем развития, а значит, сделать важнейшие шаги на пути преодоления неравенства.

Что касается соотношения принципа недискриминации с принципом взаимной выгоды, то здесь также следует отметить их неразрывное взаимопроникновение, поскольку, если недискриминация означает предоставление равных прав и условий всем субъектам, то взаимная выгода предопределяет внутреннее содержание прав и обязанностей, их объем, с целью максимально справедливого распределения выгод и обязательств.

Таким образом, принцип недискриминации является центральным звеном в системе выше рассмотренных принципов, который должен пронизывать все экономические, политические, социальные отношения в международном правовом поле. Говорить о надлежащем соблюдении принципа недискриминации можно только при надлежащем соблюдении остальных принципов, образующих с ним единую правовую конструкцию.

[1] Международное право: учебник / под ред. Ю.М. Колосова, Э.С. Кривчиковой. - М., 2000. С. 86.

[2] Международное право. Особенная часть: учебник для вузов / под ред. Р.М. Валеева, Г.И. Курдюкова. – М.: Статут, 2010. С.99.

[3] Подробнее см.: Пуртов А.С. Принцип взаимной выгоды и его нарушения со стороны США // Московский журнал международного права, 2008. - № 4 (72). – С.150-157.

[4] Международное право: учебник / отв. ред. Ю. М. Колосов, В. И. Кузнецов. - М.: Международные отношения, 1995. С.418.

[5] Игнатенко Г.В. Принцип суверенного равенства / Курс Международного права в 7 т. / под ред. И.И. Лукашука. – М., 1989. Т.1. С. 60.

[6] Пуртов А.С. Принцип взаимной выгоды в международном экономическом праве : дис…. канд. юрид. наук. М., 2010. С.107.